Zonguldak Şube Başkanı Hakan Uzun: ''Düzce Üniversitesi Hastanesi'nde emeğin karşılığı gecikemez''

Türkiye Sağlık-Sen Zonguldak Şube Başkanı Hakan Uzun, Düzce Üniversitesi Hastanesi çalışanlarının 2025-2026 TİS kaynaklı 7 aylık maaş farklarının hâlâ ödenmemesine tepki gösterdi.

Gündem Yayın: 17 Ekim 2025 - Cuma - Güncelleme: 17.10.2025 12:56:00
Editör -
Okuma Süresi: 3 dk.
Google News

DMHA DÜZCE-Uzun, yaptığı açıklamada, aradan geçen 10 aylık süreye rağmen emekçilerin hak ettikleri ücretleri alamadığını, hastane yönetimi ile yapılan görüşmede ise “döner sermayede yeterli kaynak olmadığı” gerekçesiyle ödemeleri taksitlendirme yoluyla yapmaya gittiğini belirtti. Bu durumun, çalışanlar tarafından kesinlikle kabul edilemez olduğunu vurgulayan Uzun, şu ifadelere yer verdi:

“Sağlık hizmeti veren emekçilerimiz, her türlü zorlu koşulda gece gündüz demeden görevlerini yerine getirmiş, hak ettikleri ücretin tamamını tek seferde ve zamanında almayı fazlasıyla hak etmiştir. Ancak döner sermayeye bağlı 233 sağlık emekçisine yapılması gereken maaş farkları tamamen  ödenmemiş birinci taksit adı altında 4/1 oranında ödeme yapılmıştır. Buna karşılık aynı kurumda görev yapan ve genel bütçeye bağlı çalışanların hakları tek seferde ve eksiksiz şekilde ödenmiştir. Bu yaklaşım, kurum içinde açık bir ayrımcılık yaratmakta ve iş barışını zedelemektedir.”

“Yasal Haklarımızı Kullanacağız”
Uzun, sağlık emekçilerinin daha fazla mağdur edilmemesi gerektiğini belirterek, hakların eksiksiz ve gecikmeksizin ödenmemesi halinde yasal eylemlere başlanacağını ifade etti:

 “Bu adaletsiz uygulamaya karşı sessiz
kalmamız beklenemez. Emeği ve alın teriyle görev yapan çalışanlarımızın hakları teslim edilinceye kadar mücadelemizi sürdüreceğiz. Gerekirse eylem ve iş yavaşlatma gibi yasal haklarımızı kullanacağız. Bu konuda kararlıyız.”

“İşçinin Ücreti Alın Teri Kurumadan Verilmeli”
Zonguldak Şube Başkanı Hakan Uzun, sözlerini Peygamber Efendimiz Hz. Muhammed’in (SAV) “İşçinin ücretini, alın teri kurumadan veriniz” hadisiyle tamamladı. Uzun, “Bir kez daha hatırlatıyoruz; işçinin hakkı, en kutsal haklardandır. Emek veren, alın teri döken her bireyin hakkı zamanında ve eksiksiz olarak teslim edilmelidir. Adaletin, vicdanın ve insanlığın gereği budur. Unutulmamalıdır ki emeğin karşılığını vermek bir lütuf değil, bir sorumluluktur” dedi.

Yorumlar (0)
Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.